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社保資訊:
55歲的女性在享受了13年的社會保險后可以退休,再獨立繳納2年的社會保險費嗎?根據現行的法規,要想在退休后有資格領取養老金,必須滿足兩個條件:一是累計繳納15年的養老金,二是達到法定退休年齡。男性的年齡限制為60歲,女性干部為55歲,女工為50歲。
男性的法定退休年齡為60歲,女性為50歲和55歲,這一點沒有爭議。目前,在鄭州、青島、四川、湖北和溫州,婦女的退休年齡仍然是50歲。其他省市則根據2001年勞動部相關法規,將靈活就業婦女的退休年齡確定為55歲。
有一個特殊情況需要我們注意:如果我們的女員工已經為公司繳納了10年以上的社會保險費,并且從那時起一直自己繳納,那么她們可以在50歲退休,即使在她們居住的地區55歲退休。
在養老金平衡壓力越來越大的情況下,為了保護養老保險制的健康,多地區社會保險不允許追溯性的一次性支付。
退休年齡后養老保險不足15年只能繼續繳納一年,所以我們的朋友在45歲以后沒有參加任何社會保險,想要參加社會保險,必須考慮到退休年齡繼續繳費這種情況。經過以上情況,我們來談談企業只繳納13年的養老保險費,55歲的女性不能退休,怎么辦?
由于社會保險費15年不交,所以你需要將繳費期延長到57年,以便能夠退休。另外,如果說延長5年的養老保險繳費時間,沒有繳滿15年的同志,一定要注意,這次可以一次性繳滿15年,然后申請辦理退休手續,領取養老金。
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