廣州中小微公司社保代繳，代辦小微企業社保，廣州個體社保代理
員工的社保應當由企業單位負責繳納，一般來說企業都會招聘一個社保專員來負責員工的社保繳費工作，這樣操作對于一些大企業來說是再正常不過了，但是對于一些小微企業來說無形之中是在增加營運成本，現在企業招聘一位HR社保專員的費用可不便宜呢？那么小微企業有沒有方法，在節省成本的同時也能按照規定為員工繳納社保費用呢？
小微企業買社保困擾：
近日有一位剛創業的劉先生關于員工社保繳費的事情，劉先生是自主創業，聘請了5名員工，但是員工的社保問題不知道處理。所以劉先找到我們的工作人員，當然小編也給了他一些建議。根據雙方洽談發現劉先生的新公司規模不大，只有五個員工需要繳納社保，如果自己去社保局去繳納。每月自己跑社保局辦理日常業務，精力消耗太多，會給自己創業初期帶來不必要的困擾。
駿伯人力的建議：200元外包就可以解決
劉先生可以把員工社保外包由駿伯人力代繳就方便多了。一個月只需要200元就可以了。有專業的社保主管一對一提供服務，畢竟我們是專業的人力資源公司，對于員工社保繳納方面的經驗是十分豐富的。駿伯人力為企業的員工社保提供靈活增減員服務；后期員工相關社保福利待遇，如工傷申報、社?？ㄉ贽k等；協助員工開具社保等相關憑證等。
對于小微企業自己開設社保賬戸，聘請HR為員工繳納社保，在成本上這能節省不少，這樣操作更利于小微企業發展。讓他投入自己創業的工作中無后顧之憂！
廣州駿伯集團公司——可為企業、公司、個體、商場職工、駐場人員、辦事處及代表處，提供全國范圍（社保五險代理、公積金代交、薪酬工資代發、職工勞動合同代簽、勞務派遣、人事代理外包等服務）
對接人：駿伯黃先生
地址：總部廣州市天河區華港商務大廈8樓
駿伯人力集團外包優勢：
一：將近20年行業經驗，2003年成立、全國70+分公司。
二：公司內部人員300多人、城市客戶服務人員1 對 1.
三：服務大、中、小、微企業一萬多家、外包服務人數十萬。
四：公司年營業收入10多億、駿伯集團“納稅信用A級納稅人”
五：建立客戶服務ERP系統，時刻了解增員款項扣費。
六：公司內部設立法務團隊，解決勞務問題。
七：員工內部系統完善培訓、企業大學——駿伯學院；
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